Les quatre dimensions d’une vie professionnelle saine et réussie
Dans un monde où prime la course (fuite?) en avant, la quête de sens et de bien-être se fait entendre ! Les jeunes recrues ont l’ambition de vivre leur vie sans compromettre leur carrière et sans sacrifier leur bonheur personnel.
Lundi matin. Après un week-end ultrachargé et un dîner tardif, vous avez travaillé tard hier soir pour préparer une réunion très importante… Réveil difficile… Pas le temps pour un petit déjeuner, café avalé, départ rapide… Arrivée au bureau.
Ordinateur allumé, 56 courriels, 5 coups de téléphone urgents à donner, 2 réunions importantes, l’anniversaire de votre partenaire ce soir, acheter un cadeau, votre collègue vous appelle, la réunion va commencer… Votre esprit est confus, vous êtes débordé… Et déjà épuisé!
Et si vous aviez une discipline personnelle qui tire le maximum de vos ressources? Et si vous commenciez la semaine en vous sentant en forme physiquement, enthousiaste et serein, clair et concentré? Telle une chaîne logistique, vos performances sont directement liées aux interactions entre les dimensions physiques, émotionnelles, cognitives et spirituelles. Lorsque ces quatre dimensions sont alignées, notre niveau de bien-être augmente et la résilience progresse.
Prêt à rebondir ?
On court toujours derrière des échéances. On fait trop de choses à la fois. Pourquoi ne pas se poser un instant et réfléchir à l’impact qu’on peut avoir sur sa propre vie ?
C’est ce que propose notamment le Resilience Institute, fondé par Sven Hansen, un médecin d’origine sud africaine qui vit en Nouvelle Zélande.
“Il a été amené à travailler en entreprise et s’est rendu compte que la médecine classique ne suffisait pas pour aborder les problèmes des travailleurs. Il a alors développé une méthode et créé un centre de formation”, explique Alexia Michiels qui, avec son époux Benoît Greindl, assure le développement de l’institut en Europe et tout d’abord dans les pays francophones. “Nous avons rencontré Sven Hansen lorsque nous étions en Chine pour le travail de Benoît et avons été séduits par son approche.
Ce fut alors l’occasion de changer d’orientation. Après avoir travaillé dans les médias et le marketing, j’ai fait un break quand nous étions en Chine et là, j’ai découvert le coaching et le yoga. Benoît, entrepreneur (dans le facility management notamment), souhaitait une vie professionnelle qui soit vraiment en cohérence avec ses convictions. Nos chemins se sont rejoints. Nous avons des approches différentes mais l’intérêt est le même.”